The State Administration Database

Westlye, Geir Helge (2009):

Motivasjon for internasjonal tjeneste : en kvalitativ studie av motivasjon for å tjenestegjøre i Forsvarets internasjonale operasjoner

University of Stavanger

Please note: This page may contain data in Norwegian that is not translated to English.

Type of publication:

Hovud-/magister-/masteroppgåve

Link to publication:

https://uis.brage.unit.no/uis-xmlui/bitstream/handle/11250/184420/Westlye%2c%20Geir%20Helge.pdf?sequence=1&isAllowed=y

Link to review:

https://uis.brage.unit.no/uis-xmlui/handle/11250/184420

Number of pages:

104

Language of publication:

Norsk

Country of publication:

Norge

NSD-reference:

5225

This page was last updated:

19/7 2024

State units related to this publication:

Summary:

Norge stiller med militære styrker i utenlandsoperasjoner ledet av FN, NATO eller EU.
I de senere årene har oppdragene til de norske styrkene i utlandet fått preg av å bli mer
krevende og kombattante i omfang og innhold.
Denne studien har som målsetting å studere individuell motivasjon for å delta i Forsvarets
internasjonale operasjoner (intops).
Undersøkelsen bygger på tidligere studier for gjennomføring av komparative vurderinger.
For teoretisk analyse av data, ble motivasjon for å delta i intops kategorisert i; idealisme,
opplevelse og materialisme.
Problemstillingen for undersøkelsen er:
Hva skaper motivasjon for å delta i internasjonale operasjoner?
For å gi et dekkende svar på problemstillingen, ble det utledet tre forskningsspørsmål:
1. Er motivasjon for å delta i internasjonale operasjoner drevet av idealisme,
materialisme eller et ønske om opplevelser?
2. Har forsvarsansatte og vernepliktig personell forskjellig motivasjonsgrunnlag
for å delta i internasjonale operasjoner?
3. Påvirker omsorgsansvar for barn motivasjonsgrunnlaget for å delta i
internasjonale operasjoner?
Forskningsspørsmålene i denne undersøkelsen besvares ved en kvalitativ studie av en gruppe
på tolv personer, som var rekruttert til et vakt- og sikringsoppdrag i Afghanistan. Personellet
tilhørte Heimevernet og var i opptrening for utreise sommeren 2008, da undersøkelsen startet.
Metodisk er studien gjennomført ved bruk av spørreskjema i hele utvalget. Basert på
resultatene fra spørreskjema og individuell status og bakgrunn, ble fire informanter plukket ut
for intervju. Målet med intervjuene er å komme bak svarene, for å få et bilde av de
individuelle motivasjonskreftene for å delta i intops. De innsamlede data ble deretter analysert mot de valgte motivasjonsteoriene. Det er i tillegg trukket inn resultater fra relevante
undersøkelser for komparative vurderinger.
Denne undersøkelsen konkluderer med at motivene idealisme, opplevelse og materialisme
ikke er gjensidig ekskluderende. Informantene fremviser en sammensatt motivasjon, der mer
enn èn motivasjonskategori inngår. Data viser at ansatte i Forsvaret søker deltakelse i intops
med materialisme og opplevelse som hovedmotiv. For de vernepliktige fremstår idealisme og
opplevelse som viktigste motivasjonsgrunnlag for å søke intops.
Et interessant funn er at idealisme som motiv for å delta i intops, i like stor grad blir rettet til
Forsvaret og NATO, som til oppdrag og misjon for avdelingen.
Denne undersøkelsen finner ikke forskjell i motivasjonsgrunnlaget for å delta i intops, for
deltakere med omsorgsansvar for barn, sammenliknet med deltakere uten barn.