Avdeling for statlig arbeidsgiverpolitikk
2003-01-06 00:00:00.0 * Ny via omorganisering
Navn
Avdeling for omstilling og personalpolitikk (OPP)
Kort navn
Avdeling for omstilling og personalpolitikk (OPP)
Tilknytningsform
Departement
Administrativt nivå
Avdeling
Overordnet
Arbeids- og administrasjonsdepartementet
Lokalisering
301 Oslo
Etableres i forbindelse med omorganiseringen av departementet fra 6.1.2003. Formålet med omorganiseringen var å styrke departementet som et service- og moderniseringsdepartement.
Oppgaver:
Avdeling for omstilling og personalpolitikk har ansvar for å gi råd og veilendning til lederutvikling, organisasjonsutvikling og omstilling i forvaltningen. Avdelingen har et særlig ansvar for tilrettelegging av en inkluderende og stimulerende personalpolitikk. Avdelingen vil også ha som sentral oppgave å sikre måloppnåelse av avtalen om et inkluderende arbeidsliv for statlig ansatte. Avdelingen er i tillegg sekretariat for politisk ledelse i moderniseringsarbeidet.
Kilde: Statskalenderen 2003 - 4. Kvartal; nettutgaven
2004-10-01 00:00:00.0 Horisontal flytting
Overordnet
Moderniseringsdepartementet
2005-01-01 00:00:00.0 * Navneendring
Navn
Arbeidsgiverpolitisk avdeling
Kort navn
Arbeidsgiverpolitisk avdeling
Ansvarsfelt: Avdelingen har ansvaret for å forvalte og utvikle lover, avtaler, administrative bestemmelser, rammevilkår mv. for statens personal- og arbeidersgiverpolitikk. Avdelingen skal også være pådriver, rådgiver og støttespiller i omstilling og organisasjonsutvikling i forvaltningen, personalspørsmål, lederutvikling og kunnskapsforvaltning. Kilde: MODs nettsider på Odin
2010-01-01 00:00:00.0 Endring av overordnet
Overordnet
Fornyings-, administrasjons- og kirkedepartementet
2014-01-01 00:00:00.0 Endring av overordnet
Overordnet
Kommunal- og moderniseringsdepartementet
Fra 1.1.2014 overføres store deler av Fornyings- og administrasjons- og kirkedepartementet (FAD) til KRD. Dette gjelder ansvaret for:
- Arbeidsgiverpolitisk avdeling,
- Avdeling for bygg, sikkerhet og tjenester,
- Satatsforvaltningsavdelingen,
- Avdeling for IKT og fornying (med unntak av oppgaver knyttet til koordinering av bredbåndspolitikken),
- Same- og minoritetspolitisk avdeling
2017-01-01 00:00:00.0 * Består via omorganisering
Seksjonene under avdelingen går ut fra oversiktene på depkatalog.no og regjeringen.no. Saksfeltet omtales nå slik på nettsidene til regjeringen.no:
Avdelingens ansvarsområder:
Forhandlinger
Avdelingen representerer staten, som sentral statlig arbeidsgiverpart, i sentrale forhandlinger om generelle lønns- og arbeidsvilkår i det statlige tariffområdet. Avdelingen forvalter Hovedtariffavtalen, hovedavtalen og øvrige sentrale særavtaler i staten. Vi har også ansvaret for lederlønn, dommerlønn og statens lønnsstatistikk.
Jus
Avdelingen forvalter og utvikler statens arbeidsrettslige lov- og avtaleverk. Avdelingen har forvaltningsansvaret for statsansatteloven, tjenestetvistloven og karanteneloven. Videre har vi blant annet ansvaret for de etiske retningslinjene i staten, retningslinjer for omstilling og andre administrative bestemmelser.
Strategi og utvikling
Utviklingen av den statlige arbeidsgiverpolitikken skal være kunnskapsbasert og forankret i solid kunnskap om arbeidsgiverutfordringene statlige virksomheter møter, kjennskap til norsk arbeidsliv generelt og til kjennetegnene ved attraktive arbeidsplasser. Avdelingen utvikler strategier, rammebetingelser og virkemidler innenfor områder som ledelse, kompetanseutvikling og en inkluderende og mangfoldig arbeidsgiverpolitikk.
(Disse tre ansvarsområdene sammenfaller med de tre tidligere seksjonsinndelingene.)
2024-01-01 00:00:00.0 Horisontal flytting
Overordnet
Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet
Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet opprettes med tre fagavdelinger og om lag 170 ansatte som tidligere var underlagt Kommunal- og distriktsdepartementet.
De tre fagavdelingene som flyttes over fra Kommunal- og distriktsdepartementet til Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet er:
- Avdeling for IT og forvaltningspolitikk
- Arbeidsgiverpolitisk avdeling
- Statsforvaltningsavdelingen
Kilde: regjeringen.no
2025-05-01 00:00:00.0 * Navneendring
Navn
Avdeling for statlig arbeidsgiverpolitikk
Kort navn
APA
NB: Dato for endringen er usikker.
Saksfelt:
Avdelingen har ansvaret for den sektorovergripende arbeidsgiverpolitikken i staten. Målet vårt er å bidra til at statlige virksomheter er kompetente arbeidsgivere med attraktive arbeidsplasser. Avdelingen forhandler om tariffavtaler med hovedsammenslutningene i staten og forvalter statsansatteloven, tjenestetvistloven, karanteneloven og forskrifter til lovene. Avdelingen tar initiativet til og følger opp sentrale arbeidsgiverpolitiske satsinger, er pådriver for og støtter arbeidet med omstilling, kompetanseutvikling, ledelse, samt et inkluderende og mangfoldig arbeidsliv.
Kilde: regjeringen.no, mai 2025
- https://www.regjeringen.no/no/dep/dfd/org/avdelinger-i-digitaliserings-og-forvaltningsdepartementet/id3013873/
- https://www.regjeringen.no/no/dep/dfd/org/avdelinger-i-digitaliserings-og-forvaltningsdepartementet/apa/id1590/