Thompson, James (2006):
The Federal Civil Service: The Demise of an Institution.
Public Administration Review, 66, 496-503.
Publikasjonstype:
Tidsskriftsartikkel
Fulltekst:
http://www.blackwell-synergy.com/doi/pdf/10.1111/j.1540-6210.2006.00609.x
Antall sider:
8
Publiseringsspråk:
Engelsk
Land publikasjonen kommer fra:
USA
NSD-referanse:
2276
Disse opplysningene er sist endret:
5/7 2007
Publikasjonens datagrunnlag:
- Sekundærdata
- Kvalitativ
- Dokumentstudie
Land som er gjenstand for studien:
- USA
Verkemiddel i den konstituerande styringa:
- 1.7 Personaladministrative/demografiske verkemiddel
Verkemiddel i den operative styringa av ststlege verksemder:
- 2.1 Formell styringsdialog
Studieoppdrag:
- Forskning
Studietype:
- Effektstudie/implikasjoner/resultater
Type effekt:
- Effekter i arbeidslivet
- Effekter på forvaltningskultur
Sektor (cofog):
- Generelle personaltenester K
- Staten generelt
Sammendrag:
Recent changes in federal personnel practices, ostensibly
for the purpose of “ performance, ” serve to deprive the civil
service of its moral content and hence to undermine its
viability as an institution.