| Bok | 1999 | Effektivitet i offentlig tjenesteyting. | Sørensen, Rune J., Lars-Erik Boge og Terje P. Hagen |
| Bok | 2001 | New Public Management. The transformation of ideas and practice. | Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Bok | 2002 | Reformer og lederskap. Omstilling i den utøvende makt. | Christensen, Tom og Per Lægreid. |
| Bok | 2006 | Public Service Performance. Perspectives on Measurement and Management. | Boyne, George A., Kenneth J. Meier, Laurence J. O'Toole & Richard M. Walker (ed.) |
| Bok | 2007 | Managing Performance: International Comparisons. | Bouckaert, Geert & John Halligan |
| Bokkapittel | | New Public Management i norsk statsforvaltning. | Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Bokkapittel | | Transforming Top Civil Servants System. | Lægreid, Per |
| Bokkapittel | | New Public Management - Undermining Political Control? | Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Rapport | 2002 | Riksrevisjonens undersøkelse av planlegging og oppfølging av store veganlegg i Statens vegvesen. Dokument nr. 3:3 (2002-2003) | Riksrevisjonen |
| Rapport | 2003 | Riksrevisjonens undersøkelse av effektivitet i sykehus; en sammenligning av organiseringen av hofteoperasjoner. Dokument nr. 3:3 (2003-2004) | Riksrevisjonen |
| Rapport | 2003 | Riksrevisjonens undersøkelse av statlig kjøp av persontransporttjenester fra NSB. Dokument nr. 3:4 (2003-2004) | Riksrevisjonen |
| Rapport | 2005 | Unlocking the Human Potential for Public Sector Performance. World Public Sector Report 2005. | |
| Notat | 2003 | Resultatoppfølging av mellomledere i departementene | Berg, Kathrine og Botheim, Ingunn |
| Notat | 2007 | Rewards of High Public Office - The Case of Norway | Lægreid, Per & Paul G. Roness |
| Tidsskriftsartikkel | 1996 | Leiarløn i staten. Marknad og management. | Lægreid, Per |
| Tidsskriftsartikkel | 1998 | Administrative reform policy: the case of Norway. | Christensen, Tom og Per Lægreid |
| Tidsskriftsartikkel | 1999 | Reinventing Government in the American States: Measuring and Explaining Administrative Reform. | Brudney, J.L., Hebert, F.T & Wright, D.S. |
| Tidsskriftsartikkel | 2000 | Top Civil Servants Under Contract. | Lægreid, Per |
| Tidsskriftsartikkel | 2002 | Kommentar: Er det nok å la ledere lede - eller må de presses? Bruk av eierskap, kontrakter og konkurranse i offentlig tjenesteyting. | Sørensen, Rune J. |
| Tidsskriftsartikkel | 2003 | Sources of Public Service Improvement: A Critical Review and Research Agenda | Boyne, George A |
| Tidsskriftsartikkel | 2003 | Coping with complex leadership roles: The problematic redefinition of Government-owned enterprises. | Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Tidsskriftsartikkel | 2004 | Integrative Leadership in the Public Sector: A Model of Performance Information Use. | Moynihan, Donald P. and Patricia W. Ingraham |
| Tidsskriftsartikkel | 2004 | Governmental Autonomisation and control: The Norwegian way. | Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Tidsskriftsartikkel | 2005 | Den norske sykehusreformen: Mer sentral politisk styring enn fristilling? | Lægreid, Per, Ståle Opedal & Inger Marie Stigen |
| Tidsskriftsartikkel | 2005 | Homeland Security and the U.S. Public Management Policy Agenda. | Moynihan, Donald P. |
| Tidsskriftsartikkel | 2007 | False or Fitting Recognition? The Use of High Performance Bonuses in Motivating Organizational Achievements. | Heinrich, C.J. |
| Tidsskriftsartikkel | 2007 | For-Profit Welfare: Contracts, Conflicts, and the Performance Paradox. | Dias, J.J. & Maynard-Moody, S. |