| Bok |
1999 |
Effektivitet i offentlig tjenesteyting. |
Sørensen, Rune J., Lars-Erik Boge og Terje P. Hagen |
| Bok |
2001 |
New Public Management. The transformation of ideas and practice. |
Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Bok |
2002 |
Reformer og lederskap. Omstilling i den utøvende makt. |
Christensen, Tom og Per Lægreid. |
| Bok |
2006 |
Public Service Performance. Perspectives on Measurement and Management. |
Boyne, George A., Kenneth J. Meier, Laurence J. O'Toole & Richard M. Walker (ed.) |
| Bok |
2007 |
Managing Performance: International Comparisons. |
Bouckaert, Geert & John Halligan |
| Bokkapittel |
|
New Public Management i norsk statsforvaltning. |
Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Bokkapittel |
|
Transforming Top Civil Servants System. |
Lægreid, Per |
| Bokkapittel |
|
New Public Management - Undermining Political Control? |
Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Rapport |
2002 |
Riksrevisjonens undersøkelse av planlegging og oppfølging av store veganlegg i Statens vegvesen. Dokument nr. 3:3 (2002-2003) |
Riksrevisjonen |
| Rapport |
2003 |
Riksrevisjonens undersøkelse av effektivitet i sykehus; en sammenligning av organiseringen av hofteoperasjoner. Dokument nr. 3:3 (2003-2004) |
Riksrevisjonen |
| Rapport |
2003 |
Riksrevisjonens undersøkelse av statlig kjøp av persontransporttjenester fra NSB. Dokument nr. 3:4 (2003-2004) |
Riksrevisjonen |
| Rapport |
2005 |
Unlocking the Human Potential for Public Sector Performance. World Public Sector Report 2005. |
|
| Notat |
2003 |
Resultatoppfølging av mellomledere i departementene |
Berg, Kathrine og Botheim, Ingunn |
| Notat |
2007 |
Rewards of High Public Office - The Case of Norway |
Lægreid, Per & Paul G. Roness |
| Tidsskriftsartikkel |
1996 |
Leiarløn i staten. Marknad og management. |
Lægreid, Per |
| Tidsskriftsartikkel |
1998 |
Administrative reform policy: the case of Norway. |
Christensen, Tom og Per Lægreid |
| Tidsskriftsartikkel |
1999 |
Reinventing Government in the American States: Measuring and Explaining Administrative Reform. |
Brudney, J.L., Hebert, F.T & Wright, D.S. |
| Tidsskriftsartikkel |
2000 |
Top Civil Servants Under Contract. |
Lægreid, Per |
| Tidsskriftsartikkel |
2002 |
Kommentar: Er det nok å la ledere lede - eller må de presses? Bruk av eierskap, kontrakter og konkurranse i offentlig tjenesteyting. |
Sørensen, Rune J. |
| Tidsskriftsartikkel |
2003 |
Sources of Public Service Improvement: A Critical Review and Research Agenda |
Boyne, George A |
| Tidsskriftsartikkel |
2003 |
Coping with complex leadership roles: The problematic redefinition of Government-owned enterprises. |
Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Tidsskriftsartikkel |
2004 |
Integrative Leadership in the Public Sector: A Model of Performance Information Use. |
Moynihan, Donald P. and Patricia W. Ingraham |
| Tidsskriftsartikkel |
2004 |
Governmental Autonomisation and control: The Norwegian way. |
Christensen, Tom & Per Lægreid |
| Tidsskriftsartikkel |
2005 |
Den norske sykehusreformen: Mer sentral politisk styring enn fristilling? |
Lægreid, Per, Ståle Opedal & Inger Marie Stigen |
| Tidsskriftsartikkel |
2005 |
Homeland Security and the U.S. Public Management Policy Agenda. |
Moynihan, Donald P. |
| Tidsskriftsartikkel |
2007 |
False or Fitting Recognition? The Use of High Performance Bonuses in Motivating Organizational Achievements. |
Heinrich, C.J. |
| Tidsskriftsartikkel |
2007 |
For-Profit Welfare: Contracts, Conflicts, and the Performance Paradox. |
Dias, J.J. & Maynard-Moody, S. |
